उत्तर प्रदेश

वेतन बढ़ा, 8 मांगे मानी फिर भी नोएडा में बवाल क्यों? पुलिस पर पथराव, बसें तोड़ीं; जानें मजदूरों की मांग

Noida labor Protest: सोमवार की आधी रात जब उत्तर प्रदेश सरकार ने मजदूरों का न्यूनतम वेतन बढ़ाने के आदेश पर मुहर लगाई, तो लगा कि नोएडा की सड़कों पर सुलग रही आग अब शांत हो जाएगी. लेकिन मंगलवार की सुबह एक नई और खौफनाक तस्वीर लेकर आई. नोएडा के इंडस्ट्रियल इलाकों में एक बार फिर से पत्थर बरसने लगे और गाड़ियों के शीशे टूटने लगे. सवाल यह नहीं है कि सरकार ने क्या दिया, बल्कि अब सवाल यह उठ रहा है कि आखिर वेतन बढ़ने के बाद भी मजदूरों का गुस्सा क्यों नहीं थमा?

पुलिस पर पथराव और बसों में तोड़फोड़

वेतन वृद्धि के फैसले के बावजूद मंगलवार सुबह सेक्टर-121 में हालात फिर से बेकाबू हो गए. प्रदर्शनकारी मजदूरों ने अचानक पुलिस बल पर भारी पथराव कर दिया, जिसमें कई पुलिसकर्मी घायल हो गए. उपद्रवियों ने कई बसों और निजी वाहनों के शीशे तोड़ डाले. इसी तरह सेक्टर-80 और सेक्टर-70 में भी पुलिस और प्रदर्शनकारियों के बीच सीधा आमना-सामना हुआ. पुलिस को स्थिति नियंत्रण में लाने और पत्थरबाजों को खदेड़ने के लिए कड़ी मशक्कत करनी पड़ी. एहतियातन पूरे इलाके को छावनी में तब्दील कर दिया गया है.

वेतन बढ़ा फिर भी क्यों भड़के हैं मजदूर? (Noida labor Protest Violence)

सरकार ने सोमवार रात फैसला लेते हुए नोएडा और गाजियाबाद में अकुशल श्रमिकों का वेतन 11,313 रुपये से बढ़ाकर 13,690 रुपये कर दिया. अल्प कुशल के लिए 15,059 रुपये और कुशल श्रमिकों के लिए 16,868 रुपये तय किए गए. यह दरें 1 अप्रैल 2026 से लागू मानी गई हैं. बावजूद इसके, मजदूर फिर से धरने पर हैं.

दरअसल, उनकी मुख्य मांग हरियाणा मॉडल लागू करने की है. हरियाणा में न्यूनतम वेतन करीब 19,000 रुपये है. मजदूर यूपी में भी 18 से 20 हजार रुपये वेतन, ओवरटाइम का भुगतान, बोनस और हरियाणा जैसी सुविधाओं की मांग पर अड़े हुए हैं. उन्हें सरकार द्वारा की गई 13 हजार वाली यह बढ़ोतरी नाकाफी लग रही है.

सेक्टर-63 का ‘हाजिरी विवाद’ (Factory workers strike Noida)

मंगलवार को सेक्टर-63 स्थित एक फैक्ट्री के बाहर मजदूरों का भारी हुजूम इकट्ठा हो गया. विवाद की वजह प्रबंधन द्वारा 15 तारीख तक छुट्टी का नोटिस लगाना था. मजदूरों को डर था कि अगर वे ‘पंचिंग’ (हाजिरी) नहीं करेंगे, तो उनका वेतन काट लिया जाएगा. पुलिस और पीएसी ने मौके पर पहुंचकर उन्हें समझाया और घर भेजा.

इस पूरे घटनाक्रम पर फैक्ट्री मैनेजमेंट ने एक बेहद सनसनीखेज दावा किया है. मैनेजमेंट का आरोप है कि यह हंगामा कोई आम विरोध नहीं, बल्कि एक ‘प्लान’ के तहत कराया जा रहा है जिसमें ‘टूलकिट’ का इस्तेमाल हो रहा है और बाहरी तत्व इस आग में घी डालने का काम कर रहे हैं.

फ्लैग मार्च और आगे की रणनीति

लगातार हो रही हिंसा को देखते हुए नोएडा पुलिस ने सेक्टर-6 सहित कई संवेदनशील इलाकों में फ्लैग मार्च किया है. मुख्यमंत्री योगी आदित्यनाथ ने स्पष्ट किया है कि सरकार मजदूरों के साथ है, लेकिन उन्हें किसी के उकसावे में नहीं आना चाहिए. इस विवाद का स्थायी समाधान निकालने के लिए सरकार ने एक उच्च स्तरीय समिति का गठन किया है (जिसमें उद्योग विभाग, मजदूर संगठन और उद्योग संघ शामिल हैं), जो हिंसा के कारणों की जांच करेगी और दोनों पक्षों के बीच सुलह का रास्ता तलाशेगी.

Shyamdatt Chaturvedi

श्यामदत्त चतुर्वेदी एक अनुभवी मीडिया पेशेवर हैं. वर्तमान में नोएडा 'भारत एक्सप्रेस' में पत्रकार के रूप में कार्यरत हैं. मीडिया और पत्रकारिता के क्षेत्र में सात वर्षों से अधिक का अनुभव रखने वाले श्यामदत्त ने हिंदी डिजिटल प्लेटफॉर्म्स के लिए कंटेंट राइटिंग, रिपोर्टिंग, एडिटिंग और डेटा एनालिसिस में गहरी विशेषज्ञता हासिल की है. इससे पहले उन्होंने जी न्यूज, ईटीवी भारत, टीएफआई मीडिया, वे2न्यूज और सैफायर मीडिया लिमिटेड (इंडिया डेली लाइव) जैसे प्रतिष्ठित मीडिया संस्थानों में महत्वपूर्ण भूमिकाएं निभाई हैं. उन्होंने स्थानीय पंचायत से लेकर विधानसभा, लोकसभा तक की व्यापक कवरेज की. उन्होंने इंदिरा गांधी राष्ट्रीय जनजातीय विश्वविद्यालय (IGNTU), अमरकंटक से पत्रकारिता और जनसंचार में स्नातक (BJMC) करने के बाद, प्रतिष्ठित माखनलाल चतुर्वेदी राष्ट्रीय पत्रकारिता एवं संचार विश्वविद्यालय, भोपाल से इलेक्ट्रॉनिक मीडिया में मास्टर डिग्री (M.A.) हासिल की है.

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