आपको बता दें कि पुरानी पेंशन योजना (OPS) के तहत कर्मचारियों को एक निश्चित पेंशन मिलती है. एक कर्मचारी पेंशन के रूप में अपने अंतिम वेतन का 50 फीसदी राशि पाने का हकदार है. वहीं, नई पेंशन योजना (NPS) के तहत कर्मचारी अपने मूल वेतन का 10 फीसदी पेंशन के लिए योगदान करते हैं, जबकि सरकार इसका 14 प्रतिशत हिस्सा देती है. ओपीएस को एनडीए (NDA) सरकार ने एक अप्रैल 2004 से बंद कर दिया था.